> > > > > organizational-learning-from-performance-feedback-a-behavioral-perspective-on-multiple-goals

Pino G. Audia - Organizational Learning From Performance Feedback: A Behavioral Perspective On Multiple Goals

Het boek Organizational Learning From Performance Feedback: A Behavioral Perspective On Multiple Goals van de auteur Pino G. Audia is 2 maal gevonden, 2 maal nieuw en 0 maal tweedehands. "Organizational Learning From Performance Feedback: A Behavioral Perspective On Multiple Goals" is nieuw te koop vanaf € 24,99 bij Bol.com.

Nieuw (2) vanaf € 24,99 bij Bol.com Toon 2 nieuwe boeken
Bent u de schrijver van dit boek of weet u iets over deze auteur?

Omero.nl is druk bezig om informatie over auteurs toe te voegen. Neem contact met ons op via support@omero.nl om een auteursprofiel aan te maken met een foto, biografie, website adres en sociale media links.
Nieuw
We hebben 2 nieuwe boeken gevonden
Elements In Organization Theory- Organizational Learning From Performance Feedback: A Behavioral Perspective On Multiple Goals

Type: Paperback
ISBN: 9781108440936
Levertijd: 23

Aanbieder:
€ 24,99
Bekijk boek
Organizational Learning From Performance Feedback: A Behavioral Perspective On Multiple Goals

Type: Paperback
ISBN: 9781108440936
Levertijd: 24

Aanbieder:
€ 26,99
Bekijk boek