Ronald Meijers - De Hollandse Ziekte

ISBN
   

Soort boek
Paperback

In 'De Hollandse ziekte' onderstrepen de auteurs, in een kleurrijke beschrijving van de 16 belangrijkste managementuitdagingen, de noodzaak voor leidinggevenden om prioriteit te geven aan het doorgronden en beïnvloeden van de manier van denken en doen van hun medewerkers. Zij houden de lezer de spiegel voor: durft u de confrontatie aan die daarvoor nodig is? De confrontatie met het eigen gedrag van de leider en de confrontatie die tot emotionele reacties van medewerkers zal leiden. In welke mate geldt ook voor uw organisatie dat 'er mensen zijn die disfunctioneren en dat als enigen niet weten'? Aan de gevolgen van deze Hollandse ziekte moet met voorrang iets worden gedaan.